员工出差未能见父亲最后一面葬礼上老板现身所有人都楞在原地小张是一名常年在外奔跑的业务员，他常常奔波全国各地，为了工作的稳定与生活的需求，他选择了这份辛苦的工作，即使他的收入可观，他的内心也时常感到疲惫。对他来说，最艰难的是与家人的分离。他无法享受亲人的温暖和陪伴。更让他痛苦的是，前段时间他正在外地出差时接到家人的电话，告诉他父亲突发急症被送进医院。小张急忙请假，连忙赶回家乡，但他的父亲不幸离世，他深感内疚和痛苦，没有能够亲眼见到父亲最后一面，没有能够亲自送他走。

　　在举行葬礼的时候，小张的老板意外地出现了。老板身穿黑衣，站在葬礼现场，这让小张万分意外。虽然当时他的情绪低落，但他礼貌性地迎接了老板。老板对他表示了抱歉和关怀，他表示早知道会有这样的事情发生，他不会让小张去出差。他深深地鞠了一躬，把小张吓了一跳，因为小张觉得这次意外与老板无关，他认为这只是正常的工作程序，和他父亲的离世无关。

　　然后，老板又对着小张的父亲遗像深深鞠了一躬，并亲自送上了一份大礼。事后，小张的亲友们纷纷称赞老板的仁义之举，认为像这样善良的老板已经很少见了。小张也感慨地说，虽然他们的公司规模不大，但老板确实非常好。尽管员工与老板之间存在上下级关系，但只有互相尊重与关怀才是真正的相处之道。

　　作为一个职场人，我们时常陷入工作的辛苦与忙碌中，往往忽略了家庭关系的重要性。小张的故事提醒了我们珍惜亲情，充分抽出时间陪伴家人，不让工作成为我们与家人隔离的障碍。其次，故事中的老板展现了他的关怀与人情味，他的行为温暖了小张悲痛的内心，也让人感叹善良老板的稀缺。这给了我们一个启示，无论身处何种职务，我们都应当保持善良，用尊重和关怀去对待身边的每一个人。只有在互相尊重与理解的基础上，才能够建立良好的工作关系，让每一个员工都感到被关怀。

　　通过对比，我们可以看出一些职场中普遍存在的现象。比如，员工在工作过程中，往往会因为工作需要而无法陪伴家人，错过一些重要的时刻，如小张的父亲去世时。这也引发了我对工作与生活平衡的思考。我们应该逐渐形成一种良好的工作习惯，合理安排时间，尽量创造更多与家人相处的机会，不让工作成为我们与家人分离的原因。另外，故事中的老板的关怀之举也点燃了我对职场关系的思考。一个良好的职场关系应该是建立在互相尊重与理解的基础上，而不是简单的上下级关系。只有通过相互尊重与关怀，才能够形成良好的工作氛围，让每一个员工都感受到被重视和关注。

　　小张的故事让我深思职场与家庭的关系，以及良好的职场关系的重要性。无论在任何职业中，我们都应该珍惜亲情，合理平衡工作与生活，同时也要以善良与关怀对待身边的每一个人，营造一个良好的工作环境。只有在这种环境下，我们才能够实现个人的职业发展与家庭的幸福。